ボートレース場の場内案内スタッフ
パート/アルバイト
/ボートレース鳴門(鳴門市)
| 仕事内容 |
|---|
|
・ボートレース鳴門内の席・フロアのご案内。 ・混雑時の誘導などの接客・お客様対応 ・消耗品や出走表、パンフレット等の管理や補充 ・キャッシュレスカード対応 ・ファンサービス品の配布 ・有料席販売など
雇用形態
パート/アルバイト |
| 経験・資格 |
| \必要な経験・資格はありません!/ ・経験不問 ・学歴不問 ・年齢不問(ただし高校生以下の応募は不可) ・接客未経験の方Ok! ・主婦(主夫)の方 ・中高年の方 ・フリーターの方 ・離職中、ブランクのある方 など ボートレースに関わる難しいお仕事、専門的なお仕事はありません! |
| 勤務時間 |
|
7時00分~15時00分(休憩1時間)
平均所定労働時間(1ヶ月あたり)
50時間
勤務形態
シフト制 |
| 休日・休暇 |
| シフト制 ※土日祝日の勤務もあります。 ※週2日~の勤務OK! ※勤務曜日等、ご要望をお聞きします。 ※ほぼ定時に毎日仕事は終了します。残業はほぼありません。 ※レース非開催日は休みの為、年間最大労働日数は180日程度です。 開催日参考:ボートレース鳴門公式ページ http://www.n14.jp/modules/cal |
| 勤務地 MAP |
|
徳島県鳴門市撫養町大桑島字濘岩浜48-1
勤務先
ボートレース鳴門(鳴門市) |
| アクセス・交通手段 |
| 徳島市内から車で約30分 鳴門駅からバスと徒歩で約10分 |
| 給与 |
|
時給1,140円~1,240円 ※土日は時給1,190円、繁忙期(GW、お盆、正月、特別レース開催時)は時給1,240円 |
| 試用期間 |
| 試用期間:なし |
| 待遇・福利厚生 |
|
・別途通勤手当あり (弊社規程によりガソリン代を支給。またバス利用の場合は実額支給) ・社会保険(雇用・労災・健康・厚生年金/勤務条件に応じ法に基づき加入) ・制服貸与 ・徳島勤労者福祉サービスセンターに勤務条件に応じて加入 (くーぽん丸等の割引サービス等や宿泊費補助等の各種補助あり) ・無料駐車場あり ・会員制リゾートホテル(エクシブ)利用可
社会保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 職場環境 |
| ボートレースを楽しむお客様をおもてなしする、公営競技場内でのお仕事です。 周辺には様々な施設が隣接しており、アミューズメントパークとなっています! ボートレース鳴門も新しく綺麗になった施設です。 たくさんの方々でにぎわう、明るい職場でで楽しく働きませんか? (周辺施設) ・芝生広場 ・バスケットコート ・温泉施設(あらたえの湯) (ライフワークバランスもばっちり!) ボートレース場の開催日は年間180日程度の為、ライフワークに合わせて無理なく働けます。 また接客経験が初めての方もリーダーや先輩スタッフが丁寧に研修サポートしますので、 安心してお仕事をスタートできます。 さらに、立ち仕事はありますが、力仕事はありませんので女性の方も働きやすい環境です。 |
| 採用選考の流れ |
|
①まずはお気軽にご応募下さい 担当:西尾 ②履歴書ご持参の上、簡単な面接を実施致します。 ※履歴書は写真貼付のもの |
アピールポイント
| 接客が好きな方、人と関わる仕事が好きな方お待ちしています! ダブルワークも可能です。 |
|---|
|
鳴門市にある「ボートレース鳴門」における接客スタッフを募集します。 来場されるお客様を「心からのおもてなし」でご案内することがメインの仕事です! 【週2日~OK!柔軟なシフトで続けやすい!】 週2日~OK! 退勤時間も早いので、家事や育児との両立やダブルワークにもピッタリ! 【土日祝・繁忙期には時給アップ!】 来場者数の多い週末や連休時には時給をアップします! スタッフの頑張りをしっかりと評価しており、 経験に応じた時給アップもおこなっています! 【接客未経験OK!会場内のご案内がメイン】 ボートレースの知識は全く必要ありません! 先輩スタッフが分からない所はすぐにフォロー! 会場内に何があるかを覚えたら、あっという間にお仕事に慣れます。 もちろんマニュアルや研修もあり安心してお仕事に携わって いただけます。 人と話すことが好きな方、「ありがとう」と言われる仕事に やりがいを感じる方を大募集します! |
| 子育てや介護がしやすい環境が整っています! |
|---|
|
・プラチナくるみんマーク取得事業者(厚生労働省認定) 男性女性関係なく、子育てしながら働きやすい環境を整えている企業に認定される「プラチナくるみんマーク(厚生労働省認定)」を県内で8番目に取得しています。男性社員の育休実績もあり、子育てしやすい環境があります。 未就学児童の看護休暇(有給)や介護休暇(有給)や育児目的休暇(無給)も条件によりあり。 |
企業情報 |
|---|
|
株式会社ネオビエント |